pentru 1-4 persoane. Înscrieri până la 20 Octombrie 2025
Cum să transformi instruirea într-o aventură captivantă.
Antrenezi cele 9 competențe esențiale pe care trebuie să le stăpânească foarte bine orice persoană care concepe și livrează cursuri, seminarii și alte tipuri activități de învățare.
Vino să explorezi tehnici de top pentru a deveni un campion în instruirea experiențială și pentru a face o diferență semnificativă în viețile celor pe care-i înveți!
Dacă vrei să devii PILOT de FORMULA 1 în instruirea experiențială, rezervă-ți locul:
Tehnici de top care contribuie la crearea unor cursuri captivante, relevante și orientate pe dezvoltarea de abilități și care produc transformarea.
Când știi exact ce trebuie să faci pentru a concepe un curs, stresul dispare, încrederea crește și rezultatul obținut este infinit mai bun. Afli traseul clar și complet al conceperii unui curs experiential de impact.
Structura 4I și Strategia 3DS te vor ajuta să concepi ușor fiecare bornă din conținut pentru a face cursul cât mai util, plăcut, practic și interactiv. (Vezi detalii la final la ”Resurse Gratuite”)
Înveți cum să creezi și cum să folosești 15 tipuri de activități practice.
Înveți să concepi singur activități practice relevante pentru orice curs.
Te antrenezi să faci un debrief profesionist pentru activitățile practice.
Primești cca. 200 de activități practice, exerciții, studii de caz, jocuri, modele care pot fi utilizate în orice domeniu.
Aici se face diferența între a ști pentru tine și a ști cum să-i înveți pe alții. Dacă nu știi care sunt cele 5 roluri esențiale pe care trebuie să îndeplinești în timpul cursului, atunci nu le poți pregăti, iar cursul devine întâmplător și ineficient.
Dobândești măiestrie în folosirea acestora pentru a menține constant interesul și entuziasmul participanților.
Înveți cum să transformi orice discuție/ activitate într-o experiență interactivă de învățare profundă.
Descoperi care sunt diferențele dintre un discurs din curs și discursul din public speaking și de ce este important.
Afli cum să livrezi un P.I.C. de teorie (ce înseamnă conceptul ”P.I.C.” și cum îl aplici)
Descoperi cum să construiești discursuri cu S.P.O.R. și înveți cum să dai viață cuvintelor prin 4 tipuri de discursuri pe care le susții în cadrul unui curs.
Cea mai mare provocare a unui instructor, trainer.
Cunoașterea foarte bună a unui domeniu, a unui subiect are ca efect frecvent excesul de cunoaștere, care devine un adevărat blestem pentru participanți.
De aceea, depășirea acestui obstacol, este o condiție esențială pentru a crea și livra cursuri experiențiale, practice, orientate pe ceea ce este important pentru cursanți și formarea de abilități.
Înveți în 10 pași cum să scapi de blestemul cunoașterii.
Oamenii nu învață dacă nu sunt atenți, ei au în cap o telecomandă și dacă nu le stârnești și nu le menții interesul, te sting de la buton.
Simpla prezență fizică și competența în subiectul livrat nu sunt suficiente, trainerul trebuie să știe cum să mențină atenția. Și atunci ce faci?
Înveți o metodă foarte eficientă, folosită de marii specialiști pe plan mondial, prin care captezi și menții vie atenția participanților pe toată durata acursului.
Lipsa unui PPT de calitate devine adesea un obstacol în învățare.
Ce înseamnă vizual de calitate prin Power Point (PPT). Rolurile și beneficiile unui PPT de calitate.
Așa DA, așa NU în întocmirea unui PPT
Înveți cum să concepi un PPT eficient și plăcut, care să ajute și nu să plictisească.
Mulți traineri nu acordă importanța cuvenită acestui aspect și astfel ridică ziduri groase între ei și participanți și afecteză puternic valoarea cursului.
Înveți să creezi relații excelente cu participanții și un mediu propice învățării, prin 21 de activități practice.
Descoperi toate activitățile de pregătire a cursului din momentul în care primești un angajament ferm.
Cum te pregătești pe tine și celelalte aspecte.
Înveți și antrenezi cele 4 elemente esențiale pe care le include pregătirea livrării.
Primești o listă de verificare înainte de livrare.
IATĂ UN MOTIV EXCELENT
Cursul este foarte util pentru orice persoană care, într-un fel sau altul, se ocupă de pregătirea și dezvoltare:
trainer/formator;
lider/manager:
profesor;
experți într-un anumit domeniu
orice persoană care dorește să îmbrățișeze o activitate care presupune învățarea, pregătirea.
Da. Hai să vorbim despre asta!
Trainingul are un grad ridicat de interactivitate și activități practice și de aceea numărul de participanți este limitat (maxim 3-4 persoane, cu nivel apropiat de experiență).
Se poate organiza și cu o singură persoană.
DA. La solicitarea liderului unei echipe/organizație, cursul se poate organiza exclusiv pentru persoanele care se ocupă de pregătirea și dezvoltarea oamenilor din respectiva echipă/organizație.
La fel se poate organiza exclusiv și pentru un grup de profesori.
Durata depinde de modul în care se lucrează și de numărul de cursanți (1-4); nu toți oamenii învață în acelați ritm, de aceea cursul nu se încheie până când nu stăpânești bine toate elementele de conținut la nivel practic. UNIC în training.
Prețul unui element din tematică valorează între 200-400 lei. Prețul tuturor celor 9 elemente înseamnă 2.500 lei/pers. Însă poți alege mai puține elemente de conținut.
Se pot face reduceri în cazul unei echipe de 2-4 persoane.
Durata și prețul se stabilesc împreună cu cei interesați și poate varia, întrucât tematica de mai sus este orientativă și poate fi modificată la cererea participanților.
Dacă dorești să parcurgi curs experiențial, rezervă-ți locul prin completarea Formularului de Înscriere.
Dacă ai neclarități mă poți contacta la tel. 0726681889 sau prin email la irimia_dany@yahoo.com
Dan Irimia - Peste 16 ani în training, inclusiv ca șef deprtament training într-o companie multinațională și colaborator cu una dintre cele mai mari companii de training și consultanță din România.
Mai multe despre Dan Irimia găsești aici:
https://www.danirimia.ro/
https://www.linkedin.com/in/dan-irimia-248ba121/
https://danirimia.podia.com/
află cele peste 40 de competențe ale unui trainer de top aici: IDEAL TRAINING PROGRAM (I.T.P.)
Găsești aici câteva articole și materiale video despre training și dezvoltare care te pot ajuta foarte mult.
ARTICOLE:
”VESTEA MIRACOLULUI EDUCAȚIEI”
”APEL LA DECENȚĂ ÎN AUTORIZAREA TRAINERILOR”